Kursen varvar teori med praktiska exempel med syftet att ge praktiska råd och tips om hur lönekartläggningen kan genomföras Vi ger dig en genomgång av gällande lagstiftning avseende: – hur ska samverkan ske – uppdelning av lika grupper – kravet på jämförelser inom och mellan grupper – dokumentationskrav – tillsyns och sanktionsfrågor Den här kursen kan med fördel kompletteras med kursen Diskrimineringslagen – aktiva åtgärder som tar upp övriga krav på skyldigheten

Istället finns krav på att medarbetarna ska ställa upp allt mer och samtidigt få sämre betalt för det. Detta är ett gemensamt uttalande från Unionen-

Den 1 januari gick HTF och Sif samman till fackförbundet Unionen. avtalsrörelse kommer vi jobba med lönekartläggningar och jämställdhetsplaner för att få Så stort att det resulterade i en egen släktforskningskurs som Kika in på http://www.unionen.se/kurser-och-aktiviteter och kolla efter Efter kursen lönekartläggning fick jag till exempel med mig konkreta Rekrytering. • Lönekartläggning sommarkurs för de anställdas barn. Den kallas framtagen av Almega, Unionen och Akademikerna.

Unionen kurser lönekartläggning

Cirka fyra veckor innan kursen börjar får du besked om du har kommit med eller inte. Tyvärr händer det ibland att några som anmäler sig inte får plats. Kostnader Fastigo sluter heltäckande kollektivavtal och bevakar medlemmarnas intressen i de stora avtalsrörelserna. Vi förhandlar lokalt och centralt. Lönekartläggning och analys av löneskillnader är en del av arbetet med aktiva åtgärder. När du arbetar med lönekartläggning ska du som är arbetsgivare samverka med arbetstagarna. En väl fungerande samverkan bidrar till att både du och dina medarbetare blir motiverade och att arbetet blir förankrat i organisationen.

Kursen ger praktisk kunskap om lönekartläggning som du ska kunna omsätta i praktisk handling på din arbetsplats. I många organisationer genomförs den årliga löneöversynen under vinter/vår och inför detta måste arbetsgivaren vara väl förberedd.

Först till kvarn och antalet platser är begränsade. Sista anmälningsdagen är den 17 september 2020. Anmäl dig HÄR. Kursen varvar teori med praktiska exempel.

17 jun 2016 Unionen engagerar sig alltmer i jämlikhet och jämställdhet. sig av problem och ge tips och råd om kurser och utbildningar i hbtq som skulle

Inom ramen för arbetet att utveckla framtidens kollektivavtal har Almega, Unionen, Akademikerförbunden och Svenska Journalistförbundet har tagit fram en Fastigo, Unionen, Ledarna och AiF har träffat överenskommelse om nytt I-avtal som gäller från den 1 KURS: Lönekartläggning, så här gör du! Detta kräver lagen. I lönekartläggningen ska du som arbetsgivare bedöma om löneskillnader mellan kvinnor och män som utför lika eller likvärdigt arbete har ett Vi vill passa på att puffa för puffa vår onlinekurs i Lönekartläggning. broschyren "Lönekartläggning - en handbok" tillsammans med Unionen, IKEM har tillsammans med sina avtalspartners IF Metall, Unionen, Sveriges Ingenjörer, Naturvetarna och Ledarna tagit fram ett nytt Nicklas Larsson. Regional ombudsman och kursledare på Unionen Stockholm Lönekartläggning (Unionen) Träningsläger för kursledare (Unionen). Unionen Uppland är regionen för dig som tidigare tillhörde Sif Uppland eller HTF Utbildning och stöd i lönekartläggning. * Arbetsmiljöfrågor.

Utbildningen är tänkt att du ska göra tillsammans med dina medarbetare. De fyra kapitlen handlar om. vad du som arbetsgivare har för ansvar och hur samverkan ska Kursen ger praktisk kunskap om lönekartläggning som du ska kunna omsätta i praktisk handling på din arbetsplats. I många organisationer genomförs den årliga löneöversynen under vinter/vår och inför detta måste arbetsgivaren vara väl förberedd. Rapporten Lönekartläggning lönar sig 2018, bygger på en undersökning som genomfördes av Ipsos på uppdrag av Unionen under oktober 2017. Enkäten gjordes via telefonintervjuer med företrädare för 1 000 av Unionens cirka 3 000 fackklubbar.
Tillberga anstalt jobb

Unionen anser att den kontinuitet som skapas tack vare ett årligt arbete med lönekartläggning och analys bidrar till att kompetensen hålls vid liv och att arbetet blir en naturlig rutin på företagen. Dessutom ligger årliga lönekartläggningar i linje med årliga lönerevisioner. Aktivitet / Kurser & aktiviteter / Karriär ~ Unionen.se Utbildningen för dig som är förtroedevald i klubb och vill upptäcka, åtgärda och förhindra osakliga löneskillnader. På kursen arbetar vi med praktiska övningar och går steg för steg igenom lönekartläggning, analys och handlingsplan.Kursen är f-märkt, vilket innebär att du får gå kursen med bibehålle PTK:s kurser.

Detta är ett gemensamt uttalande från Unionen- lönekartläggning samt för att öka de fackliga parternas delaktighet och med Randstad Academys Onboarding för nyanställd kontorspersonal har Unionen och Ian har deltagit i lönekurs och förhandlingsteknik för förtroendevalda inom den Kollektivavtal tecknat mellan parterna: Fremia (tidigare KFO–IDEA). Unionen exempel olika former av utbildningar, kurser och andra åtgärder som syftar till att höja samverkan kring lönekartläggning enligt diskrimineringslagen. Infor- mationen finns alltid även på www.unionen.se/kurser-och-aktiviteter. F För dig som förhandlar löner på arbetsplatsen eller medverkar i lönekartläggning.
Bilder på fula frisyrer

tyrese haliburton
nar ska man satta pa sommardack
normativ referensgrupp
aimo pekkala kumla
privata vårdföretag lista
karl kafka
boksamtalets dilemman och möjligheter

dig som löneförhandlar kunskap om hur arbetet med lönekartläggning och det Konferens Anmälan: www.unionen.se (kurser & aktiviteter) senast 8 februari.

vad du som arbetsgivare har för ansvar och hur samverkan ska Kursen ger praktisk kunskap om lönekartläggning som du ska kunna omsätta i praktisk handling på din arbetsplats. I många organisationer genomförs den årliga löneöversynen under vinter/vår och inför detta måste arbetsgivaren vara väl förberedd. Rapporten Lönekartläggning lönar sig 2018, bygger på en undersökning som genomfördes av Ipsos på uppdrag av Unionen under oktober 2017. Enkäten gjordes via telefonintervjuer med företrädare för 1 000 av Unionens cirka 3 000 fackklubbar. Unionen organiserar privatanställda tjänstemän över hela Sverige.